بناء وتعزيز العلاقات مع الجهات الحكومية والمؤسسات الرسمية بما يدعم أهداف الشركة ويضمن الامتثال للوائح والأنظمة ذات الصلة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. التواصل مع الجهات الحكومية:

• تمثيل الشركة أمام الجهات الحكومية المختلفة (وزارات، هيئات، بلديات، إلخ).
• متابعة المعاملات والإجراءات الرسمية لضمان إنجازها وفق الأنظمة.

1. الامتثال والتنظيم:

• التأكد من التزام الشركة بجميع الأنظمة والقوانين الحكومية ذات العلاقة.
• إعداد ومتابعة جميع التصاريح والتراخيص المطلوبة.

1. بناء العلاقات:

• بناء شبكة علاقات إيجابية مع مسؤولي الجهات الحكومية لتعزيز صورة الشركة ودعم مصالحها.
• حضور الاجتماعات الرسمية والفعاليات ذات الصلة كممثل للشركة.

1. الدعم الداخلي:

• تقديم المشورة للإدارات المختلفة حول المستجدات التنظيمية والتشريعية التي قد تؤثر على أعمال الشركة.
• تنسيق زيارات الجهات الحكومية للموقع أو المقرات الخاصة بالشركة.

1. إعداد التقارير:

• إعداد تقارير دورية حول التحديثات التنظيمية والمعاملات الحكومية الجارية.
• رفع التوصيات اللازمة للإدارة العليا بشأن التحديات أو الفرص ذات الصلة بالعلاقات الحكومية.

المؤهلات والمتطلبات:

• شهادة جامعية في العلاقات العامة، القانون، الإدارة أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 2-5 سنوات في مجال العلاقات الحكومية أو مجال مشابه.
• معرفة جيدة بالقوانين والأنظمة الحكومية ذات العلاقة بقطاع عمل الشركة.
• مهارات تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.
• مهارات التفاوض، القدرة على حل المشكلات، وبناء علاقات فعالة.

المؤهلات والمتطلبات:

• شهادة جامعية في العلاقات العامة، القانون، الإدارة أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 2-5 سنوات في مجال العلاقات الحكومية أو مجال مشابه.
• معرفة جيدة بالقوانين والأنظمة الحكومية ذات العلاقة بقطاع عمل الشركة.
• مهارات تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.
• مهارات التفاوض، القدرة على حل المشكلات، وبناء علاقات فعالة.

المهارات المطلوبة:

• مهارات التفاوض والإقناع.
• مهارات تنظيمية واهتمام بالتفاصيل.
• القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئة متعددة المهام.
• مهارات إعداد التقارير وكتابة المراسلات الرسمية

للتقديم الان